Długotrwałe zwolnienie lekarskie wywraca do góry nogami zarówno sytuację pracownika, jak i pracodawcy. Po kilku tygodniach…
Czytaj dalejKategoria: Prawo pracy
Który lekarz wystawia zwolnienie na opiekę nad członkiem rodziny – ważne zasady dla pracowników
Pracownicy etatowi i zleceniobiorcy często dowiadują się o zasadach opieki nad chorym członkiem rodziny dopiero w…
Czytaj dalej
Zwolnienie z pracy na świadczeniu rehabilitacyjnym – co dalej?
Zwolnienie z pracy w trakcie pobierania świadczenia rehabilitacyjnego uderza w dwa wrażliwe obszary naraz: zdrowie i…
Czytaj dalej
Czy na umowie zlecenie jest ubezpieczenie – zasady i wyjątki
Umowa zlecenie potrafi zaskoczyć, gdy nagle pojawia się choroba, wypadek albo kontrola ZUS. Wystarczy jedno błędne…
Czytaj dalej
Czy pracodawca może zmusić do urlopu – co mówi prawo pracy?
Spór o to, czy pracodawca może „wysłać na urlop”, wraca regularnie przy spadku zamówień, reorganizacjach czy…
Czytaj dalej
Czy urlop wychowawczy jest płatny – prawa i świadczenia rodziców
Nie każdy rodzic ma świadomość, że urlop wychowawczy co do zasady jest urlopem bezpłatnym. Brzmi brutalnie,…
Czytaj dalej
Jak skutecznie napisać pozew do sądu pracy i jakie wzory pism są dostępne?
Napisanie pozwu do sądu pracy może wydawać się skomplikowanym zadaniem, jednak przy odpowiednim przygotowaniu i zastosowaniu…
Czytaj dalej